總第238期 2020年

成都基地舉行“師帶徒”拜師儀式

      2020年7月23日，成都基地在廠區(qū)會(huì)議室舉行2020屆大專畢業(yè)生 “師徒協(xié)議”簽訂及拜師儀式。
  成都基地師帶徒培訓(xùn)模式按照“節(jié)點(diǎn)控制”的原則，由項(xiàng)目組分期制定詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃，對(duì)崗位相關(guān)技術(shù)理論知識(shí)以及操作技能分段分步驟培訓(xùn)。為強(qiáng)化培訓(xùn)，項(xiàng)目組對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行定期考核，并在協(xié)議期滿對(duì)師徒進(jìn)行雙向考評(píng)，檢驗(yàn)培訓(xùn)效果。
  簽訂儀式上，生產(chǎn)主管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)師傅和徒弟提出要求：要求徒弟要虛心向老師傅學(xué)習(xí)，放下過(guò)去的輝煌和成就，要勤于思考，勤于動(dòng)腦，發(fā)揚(yáng)埋頭苦干的精神，主動(dòng)完成工作任務(wù)，學(xué)有所成，學(xué)有所長(zhǎng)。師傅在工作中要毫無(wú)保留的將自己的特長(zhǎng)傳授給徒弟，生活上要以身作則做好表率作用，帶領(lǐng)徒弟早日成才，為公司的發(fā)展培養(yǎng)人才、儲(chǔ)備后備力量。
       一直以來(lái)，“師帶徒”都是成都基地公司人才培養(yǎng)的重要手段，通過(guò)一對(duì)一的培訓(xùn)，快速提升員工在實(shí)際工作中的操作技能、動(dòng)手能手以及傳承優(yōu)良作風(fēng)，形成比、學(xué)、趕、幫、超的良好氛圍，為公司培養(yǎng)作風(fēng)優(yōu)良、能打勝仗的鐵軍隊(duì)伍奠定了良好基礎(chǔ)。
              (昆侖公司 陳春艷)